摘要：好筆桿子網(wǎng)小編為你整理了多篇相關(guān)的《2024貫徹落實(shí)組織部長(zhǎng)會(huì)議精神交流發(fā)言提綱》，但愿對(duì)你工作學(xué)習(xí)有幫助，當(dāng)然你在好筆桿子網(wǎng)還可以找到更多《2024貫徹落實(shí)組織部長(zhǎng)會(huì)議精神交流發(fā)言提綱》。
全省組織部長(zhǎng)會(huì)議強(qiáng)調(diào)：“要把每條戰(zhàn)線、每個(gè)領(lǐng)域、每個(gè)環(huán)節(jié)的黨建工作都抓具體、抓深入，努力放大基層黨建助推高質(zhì)量跨越式發(fā)展的乘數(shù)效應(yīng)。”為2022年做好黨的建設(shè)和組織工作指明了航向、提供了遵循。我區(qū)將認(rèn)真貫徹落實(shí)會(huì)議精神和部署要求，按照“作示范、勇?tīng)?zhēng)先”目標(biāo)要求，著力落實(shí)黨建質(zhì)量過(guò)硬行動(dòng)，通過(guò)實(shí)施“三提工程”實(shí)現(xiàn)基層黨組織全面過(guò)硬。
一是抓深黨建“三化”提標(biāo)，讓黨建和發(fā)展“合起來(lái)”。抓好基層黨建“三化”建設(shè)，是落實(shí)習(xí)近平總書(shū)記重要指示批示精神和黨中央決策部署、加強(qiáng)基層黨建工作的創(chuàng)新舉措。2020年以來(lái)，我區(qū)始終堅(jiān)持以基層黨建“三化”建設(shè)為抓手，以實(shí)現(xiàn)“六好”為目標(biāo)，引導(dǎo)基層黨組織對(duì)照標(biāo)準(zhǔn)夯實(shí)基礎(chǔ)、對(duì)照標(biāo)桿改進(jìn)提升。但基層黨建“三化”工作不只是抓建設(shè)，更要發(fā)揮作用，我們將聚焦現(xiàn)階段基層黨建“三化”建設(shè)的短板和弱項(xiàng)，探索分領(lǐng)域設(shè)置“三化”指數(shù)評(píng)價(jià)體系，推動(dòng)“三化”建設(shè)從有形到有效轉(zhuǎn)變，重點(diǎn)圍繞鄉(xiāng)村振興模范黨組織、鄉(xiāng)村振興重點(diǎn)幫扶、紅色名村，打造沿206國(guó)道、320國(guó)道和梁余線“三化”建設(shè)示范帶，提升基層黨組織政治功能和組織力。
二是抓優(yōu)村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)提質(zhì)，讓產(chǎn)業(yè)和人才“強(qiáng)起來(lái)”。村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)薄弱，村級(jí)組織的號(hào)召力就減弱，必須把發(fā)展壯大村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)作為抓基層打基礎(chǔ)的重要抓手，積極探索多渠道、多模式、多元化增加集體收入、擴(kuò)大集體積累的有效辦法，為提高村級(jí)組織自轉(zhuǎn)能力和服務(wù)群眾能力、夯實(shí)黨在農(nóng)村的執(zhí)政根基奠定堅(jiān)實(shí)經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)。余江區(qū)將大力推行“強(qiáng)村帶弱村”的聯(lián)村發(fā)展模式，目前已選定10個(gè)強(qiáng)村，結(jié)對(duì)幫帶20個(gè)弱村、示范帶動(dòng)10個(gè)中等村，形成強(qiáng)村弱村同頻共振、發(fā)展互促的良好局面。強(qiáng)化黨建指導(dǎo)員、金融幫扶員、人才服務(wù)員等人才支撐，探索實(shí)施“頭雁”引領(lǐng)發(fā)展、片區(qū)抱團(tuán)發(fā)展、改革融合發(fā)展等模式，落實(shí)村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展獎(jiǎng)勵(lì)制度，完善村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)管理辦法，促進(jìn)村集體經(jīng)濟(jì)健康可持續(xù)性發(fā)展。
三是抓實(shí)村(社區(qū))干部提能，讓培養(yǎng)和使用“活起來(lái)”。支部強(qiáng)不強(qiáng)，關(guān)鍵看頭羊；鄉(xiāng)村興不興，關(guān)鍵得看人。在基層黨組織建設(shè)、鄉(xiāng)村振興等工作中，需要一批貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策和國(guó)家法律法規(guī)的“引路人”、帶領(lǐng)群眾脫貧致富的“帶頭人”。我們將深化實(shí)施學(xué)歷提升工程，打造一批“改革勁旅”，培養(yǎng)一批綜合素質(zhì)好、發(fā)展?jié)摿Υ蟮霓r(nóng)村基層干部。探索建立村干部職業(yè)化體系，改進(jìn)村干部報(bào)酬發(fā)放模式、完善回村大學(xué)生管理，建設(shè)一支充滿活力、素質(zhì)優(yōu)良、數(shù)量充足的新時(shí)代基層人才。持續(xù)深化實(shí)施支部書(shū)記大比武、鄉(xiāng)村振興大擂臺(tái)和基層黨建述職，以練促學(xué)，以比促干，激勵(lì)先進(jìn)、鞭策后進(jìn)，形成“比學(xué)趕超、奮力爭(zhēng)先、勇創(chuàng)一流”的濃厚氛圍。運(yùn)用好五方面人員招考等選拔使用措施，強(qiáng)化鄉(xiāng)村振興的人才保障。
四是落實(shí)提標(biāo)提質(zhì)提能工程，讓基層黨組織“硬起來(lái)”。同步制定2022年度組織工作要點(diǎn)，按照“工作項(xiàng)目化、項(xiàng)目目標(biāo)化、目標(biāo)責(zé)任化”的要求，制定《2022年度重點(diǎn)工作目標(biāo)責(zé)任分解表》，對(duì)各項(xiàng)重點(diǎn)工作進(jìn)行目標(biāo)責(zé)任分解，明確重點(diǎn)工作內(nèi)容、目標(biāo)措施、完成時(shí)間、責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任科室和責(zé)任人等，做到人人身上有任務(wù)、個(gè)個(gè)肩上有擔(dān)子，確保各項(xiàng)工作落到實(shí)處。采取項(xiàng)目化推進(jìn)，定期跟蹤督導(dǎo)、調(diào)度推進(jìn)落實(shí)情況，奮力推動(dòng)黨建質(zhì)量過(guò)硬行動(dòng)取得實(shí)質(zhì)性進(jìn)展，實(shí)現(xiàn)基層基礎(chǔ)全面提升、全面過(guò)硬。
