經驗材料
New article
2024經驗材料：群眾訴求有呼必應有難必幫
2023-03-06為全面及時準確了解納稅人（繳費人）對稅務工作的感受和訴求，接受社會監督，有針對性地改進納稅服務、提升工作效能、優化營商環境，2021年以來，市稅務局積極響應群眾訴求，著力暢通訴求反映渠道，著力解決群眾反映的問題，辦好民生實
2024“五星”黨支部創建典型經驗材料
2023-03-06靶向發力抓落實 全域推廣促提升“三四五”模式 全省“五星”支部創建工作開展以來，**區堅持把“五星”支部創建作為檢驗“能力作風建設年”活動效果的重要載體、衡量基層黨建工作成效的重要標尺，高位謀劃推進
2024公安接處警改革經驗材料
2023-03-06“四點四化”一體推進接處警改革 近年來，**公安聚焦治理體系和治理能力現代化，堅持改革強警、科技興警，以進一步方便群眾報警求助為出發點，以接處警流程再造為切入點，以深化大數據應用為支撐點，以規范執法行為為著
2024網絡化管理經驗材料：黨建引領網格管理新模式帶動基層治理提檔升級（社區）
2023-03-06為深入貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想和習近平總書記關于城鄉基層治理的重要論述，xx社區以黨建為引領，不斷創新城市基層治理模式，初步構建區域統籌、全域覆蓋、科學規范、管理有序的網格化管理服務體系，努力提
2024鄉村治理經驗材料：“三聚三促”構建鄉村善治新格局
2023-03-06****市**區位于**西北部，轄*鎮*鄉，是中國村民自治發源地。**區作為全國鄉村治理體系建設試點示范縣（區），以“三聚三促”積極創新共建共治共享鄉村治理體制，努力構建鄉村善治新格局。 一、聚焦黨建引領，促基層黨組織強起來
2024小區治理經驗材料
2023-03-06近年來，為推動城市治理重心下移、資源下沉、保障下傾，促進住宅小區治理模式由分散治理向多元協同共治轉變，全面提升城市黨建工作和住宅小區治理效能和水平，**堅持黨建引領，大力創建“政治引領、共建共治、循規依法、以文養
2024社區治理典型經驗材料
2023-03-06聚焦“賦權賦能” 擦亮“商量”品牌 今年以來，**縣以“社區賦能、書記賦權”為抓手，構建黨建引領“線上快速辦+線下商量辦”治理機制，搭建“協商議事”平臺，在文福苑、九龍商城、天意小區等小區試點化運行“商量
2024網格化管理經驗材料：深化黨建引領提升網格效能
2023-03-06今年以來，我區立足區內資源集約、項目集聚、產業集群的特點，借助體制機制改革機遇，全面推動全區產業園區發展上檔升級，將“黨建+網格化”管理模式延伸至產業園區，助力區內企業高質量發展，打造了具有特色的產業園區網格化服
2024經驗材料：完善基礎設施建設為穩住經濟大盤提供堅實支撐
2023-03-06當前，由于受新冠肺炎疫情等因素影響，我國經濟發展環境的復雜性、嚴峻性、不確定性上升，穩經濟、保增長面臨新的挑戰。*月**日，國務院召開全國穩住經濟大盤電視電話會議，就貫徹落實一攬子政策措施作出全面部署。*月**日，《扎
2024縣級全面深化改革經驗材料
2023-03-06改革風勁乘勢起 揚帆破浪立潮頭 去年以來，**縣始終堅持用好改革關鍵一招，先后召開7次縣委深改委會議研究部署改革任務，高位推進重點改革事項41項。探索形成村規民約、居民公約基層治理、“四抓四破”垃圾分類等
2024鄉村人才振興經驗材料
2023-03-06“八個一”活動 近年來，我市著力優化創新人才創業環境，構建全方位人才服務體系，以貴市省首次“人才日”活動為重要抓手，積極動員全市各級各部門以開展“專題調研一次、以會議才一次、集中慰問一次、政策宣傳一次
2024黨建引領城市基層治理經驗材料
2023-03-06發揮黨的組織優勢，提升基層治理效能 強化黨建引領城市基層治理，既是加強城市基層黨建的題中之義，也是組織工作服務保障現代化建設的應有之舉。**市著眼構建黨組織領導下的基層治理體系，進一步加大實踐探索力度，編
2024經驗材料：精準分類優治理多治融合促振興
2023-03-06**省**市**區按照政治引領、自治提升、法治護航、德治涵養、智治融合“五治一體”思路，突出問題導向、需求導向、效果導向，堅持因地制宜、分層分類、精準施策，統籌推進**個城鎮型、**個過渡型、**個農村型的村（社區）治理現
2024經驗材料：“文明銀行”成為鄉村治理的“助推器”
2023-03-06**礦區以鄉風文明建設為突破口，創新實施“文明銀行”積分制度，堅持黨員帶頭、積分引導，形成家家做好事、戶戶爭先進的良好氛圍，走出了一條鄉村治理的新路子。 一、轉變治理方式，讓管理辦法更“接地氣” **礦區成立了“文
2024經驗材料：多元調解帶來鄉村治理的“四降兩升”
2023-03-06**省**縣堅持把加強基層黨建作為推進鄉村治理的核心引擎，以“三治”融合的治理體系和治理能力建設為方向，初步形成了“民事民管、企事企辦、聯調聯動、全民參與”的多元化矛盾糾紛調解模式，取得了良好的社會治理成效，呈現
2024經驗材料：“院長制”疏通鄉村治理堵點難點
2023-03-06**市**區先鋒鎮**村為破解“村大面廣難治”“戶散人少難管”等鄉村治理堵點難點，通過選“新鄉賢能人”、樹“院規院訓”、設“講理堂壩”等措施，推行“院長制”鄉村治理新方式，強化基層節點，縮小自治半徑，推動鄉村善治取得
2024發展村集體經濟經驗材料
2023-03-06以集體資產融合為突破口抱團發展 **市是傳統農業大市，與許多其他地區一樣，“三農”工作中也出現了人才流失、村集體經濟空心化、村莊帶頭人無人可選、農業農村發展慢等問題，特別是農村土地等各方面經營分散、規
2024政務服務典型經驗材料
2023-03-06以跨域通辦推動產業高質高效發展 去年以來，**區牢固樹立“一切圍著項目干”的鮮明導向，始終將跨域通辦與產業發展統籌謀劃，緊盯集團總部屬地開展“跨域通辦”合作，成功破解因產業發展帶來的政務服務銜接問題，讓來
2024經驗材料：構建五個體系助推鄉村振興
2023-03-06近年來，**省**縣以鄉村治理體系建設為抓手，統籌解決農村經濟基礎與上層建筑問題，著力構建“五個治理體系”，以高效基層治理助推鄉村振興，走出了一條獨具特色的鄉村善治之路。 一、構建村級新型組織體系，筑牢鄉村治理的“戰
2024基層治理典型經驗材料
2023-03-07抓實“五個到戶” 提升治理水平 去年以來，我縣發揮黨建引領作用，深化“五個到戶”（黨員聯系到戶、民情走訪到戶、政策落實到戶、產業對接到戶、精準服務到戶）工作，組織全縣2萬余名黨員開展聯戶大走訪，進一步融洽了
2024經驗材料：立足當前穩增長著眼長遠促發展
2023-03-07新冠肺炎疫情蔓延，全球經濟持續低迷，但我國抗疫成績斐然，經濟發展穩中向好，令世人矚目。**的經濟發展也取得了穩中向好、穩中前進的可喜成績。今年一季度，經濟總量首破千億大關，增長*.*%，排全省第二，經濟總量穩居全省第二，成績
2024法治政府建設經驗材料
2023-03-07縣級黨政班子成員“一對一”配備法律顧問制度 今年以來，**縣在全市首個探索建立縣黨政班子成員“一對一”配備法律顧問制度，全面推進法治政府建設，優化法治化營商環境，提升領導干部法律素養，持續為爭創全國法治政
2024經驗材料：探索實施“++”新模式推動鄉村治理工作再上新臺階
2023-03-07**省**市**區把鄉村治理作為實施鄉村振興戰略的重要抓手，以深化拓展“*+*+*”基層治理模式為核心，初步建立了適應鄉村社會結構變化、符合時代發展需要的鄉村治理體系，鄉村經濟社會發展日新月異，為全面振興提供了堅強保障
2024社區治理結對共建典型經驗材料
2023-03-07結對共建取長補短 激發社區治理活力 近年來，**區堅持黨建引領，充分利用駐區和區屬單位的政治、資源優勢和在職黨員的人才優勢，以結對共建為載體，以在職黨員社區報到為抓手，幫助社區解決管理和服務方面的難點問題，
2024經驗材料：“文明銀行”成為鄉村治理的“助推器”
2023-03-07**礦區以鄉風文明建設為突破口，創新實施“文明銀行”積分制度，堅持黨員帶頭、積分引導，形成家家做好事、戶戶爭先進的良好氛圍，走出了一條鄉村治理的新路子。 一、轉變治理方式，讓管理辦法更“接地氣” **礦區成立了“文
2024農村黨員教育培訓經驗材料
2023-03-07“三力”齊發打通農村黨員教育培訓“神經末梢” 近年來，***縣創新教育載體，豐富教學內容，完善教育體系，提升教學效能，有力提升農村黨員教育培訓質效和黨員隊伍整體素質，有效激發農村黨員干部擔當作為、干事創業，為
2024黨建引領城市基層治理經驗材料
2023-03-07黨建引領“五式服務” 基層治理提檔升級 **區作為傳統的老工業區，全區152個老舊小區中廠居型小區達97個。近年來，**區緊扣“動力黨建 活力家園”主題，著力擦亮“火車頭精神”黨建品牌，創新推行“五式服務”，全面
2024基層黨建提質增效工程經驗材料
2023-03-07基層黨建提質增效工程經驗材料 今年以來，我區堅持黨建引領，聚焦主責主業，在各級黨組織和廣大黨員干部中全面開展“亮曬比”創先爭優行動，推動黨建和業務深度融合，助力基層黨建工作提質增效、創先爭優。 一、聚焦
2024人才工作經驗材料
2023-03-07人才工作經驗材料 近年來，我縣深入貫徹落實中央和省委、市委工作部署，牢固確立人才引領發展的戰略地位，堅持“人人都是人才”，全力吸納人口、招引人才、聚集人氣，為高質量發展提供了有力人才智力支撐。2021年位居
2024干部隊伍“四個聚焦”經驗材料
2023-03-07堅持“四個聚焦” 建強干部隊伍 近年來，我縣堅決對標對表，以黨的政治建設為統領，強本領、鼓干勁，正導向、固防線，著力打造一支勇于擔當、攻堅克難、作風優良的干部隊伍。 一、聚焦賦能蓄力，建好干部“蓄水池”。實
Hot article