摘要:好筆桿子網小編為你整理了多篇相關的《寫材料的工作中也存在“三個和尚沒水喝”》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在好筆桿子網還可以找到更多《寫材料的工作中也存在“三個和尚沒水喝”》。
不知道大家在工作中有沒有遇到過這樣的情況,寫一個稿子,一個人可能加班加點2兩天能完成,多人分工之后,也是加班加點,但三四天也沒能完成,而且總體質量不過關,這種現象可以說是寫稿中的“三個和尚沒水喝”,或許還可以用當下的那個熱門詞——“內卷”。
一個實例
某政府政策研究室A君,他承擔了撰寫政府月度工作總結的任務,每次他都需要加班加點2天才能完成。后來,在領導安排下,讓B、C、D君和A君一起四個人分擔這項任務。
原本設想,A君已經摸清了寫作流程,人數擴充后肯定能又快又好的完成任務,但實際效果卻讓人大跌眼鏡,效率和質量反而雙雙下降。
到底怎么回事呢?我們來看看四人寫作小組內的博弈:
組內博弈,各有想法
(1)經驗最豐富的A君還是想堅持原來自己做的方式,其他三人根據A君的安排提供協助即可。
(2)B君認為,A君負責分工,由B、C、D三個人一起完成初稿后交由A君最后修改定稿。
(3)C君認為,既然A君已經清楚了路子,每個月主要內容差異不大,就是更新一下數據,所以就不用那么麻煩了,直接把稿子框架固定下來往里填充數據即可。
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