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為加強黨風廉政建設(shè)，根據(jù)中共中央、國務(wù)院《關(guān)于加強黨風廉政建設(shè)責任制的規(guī)定》，制定本制度。
第一條黨建工作責任制總則
（一）全面落實黨風廉政建設(shè)責任制。按照“誰主管、誰負責”的原則，一級抓一級，層層抓落實，將黨風廉政建設(shè)責任落實到個人。
（二）局長（黨組書記）為**責任人，副局長（黨組成員）為其所分管股室黨風廉政建設(shè)的**責任人；各股室（中心）主要負責人為本股室黨風廉政建設(shè)的**責任人。
第二條責任內(nèi)容
（一）局長（黨組書記）責任
（1）對本局的黨風廉政建設(shè)負全面的領(lǐng)導(dǎo)責任；
（2）組織本局領(lǐng)導(dǎo)班子成員及干部職工學習貫徹黨和國家黨風廉政建設(shè)的政策法規(guī)，深入持久地進行黨性、黨風、黨紀和廉政教育；
（3）根據(jù)上級關(guān)于黨風廉政建設(shè)的要求，分析研究本局黨風廉政建設(shè)狀況，制定黨風廉政建設(shè)的計劃，建立和完善責任制度，并組織實施；
（4）帶頭廉潔自律，自覺遵守黨紀國法，不以權(quán)謀私；
（5）對本局黨風廉政建設(shè)責任制執(zhí)行情況進行指導(dǎo)、督促、檢查和考核，對重大違規(guī)案件組織調(diào)查處理。
（二）副局長（黨組成員）責任
（1）協(xié)助局長落實黨風廉政建設(shè)的有關(guān)規(guī)定，對分管股室的黨風廉政建設(shè)負主要領(lǐng)導(dǎo)責任；
（2）組織分管股室干部職工學習黨和國家關(guān)于黨風廉政建設(shè)的理論，學習黨風廉政法規(guī)，有的放矢地進行黨性黨風黨紀和廉政建設(shè)；
（3）組織貫徹落實本局黨風廉政建設(shè)的計劃，對分管股室的干部職工執(zhí)行廉政有關(guān)規(guī)定和制度情況進行指導(dǎo)、督促和檢查。
（三）股室主要負責人責任
（1）對本股室黨風廉政工作負直接領(lǐng)導(dǎo)責任；
（2）組織本股室干部職工學習黨和國家關(guān)于黨風廉政建設(shè)理論和黨風廉政法規(guī)，進行黨性黨風和廉政教育；
（3）貫徹落實本局關(guān)于黨風廉政建設(shè)的部署，制定相應(yīng)措施，保證本局黨風廉政建設(shè)各項工作實施到位；
（4）帶頭廉潔自律，對本股室干部職工執(zhí)行廉政規(guī)定及制度情況進行督促檢查。
第三條責任考核
（一）本局領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部黨風廉政建設(shè)責任制執(zhí)行情況的考核，與領(lǐng)導(dǎo)班子和干部考核、年度考核等結(jié)合進行，必要時也可組織專門考核，對考核中發(fā)現(xiàn)的問題要及時研究解決。
（二）黨風廉政建設(shè)責任制的執(zhí)行和考核，應(yīng)與民主評議、民主測評領(lǐng)導(dǎo)干部相結(jié)合，廣泛聽取黨內(nèi)外群眾的意見。
（三）黨風廉政建設(shè)責任制執(zhí)行情況的考核結(jié)果，作為對領(lǐng)導(dǎo)干部的業(yè)績評定、獎勵、懲處、選拔作用的重要依據(jù)。
（四）領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)行黨風廉政建設(shè)責任制的情況，列為民主生活會和述職報告的一項重要內(nèi)容。
（五）本局黨支部負責黨風廉政建設(shè)責任制的監(jiān)督檢查。
第四條責任追究
（一）有下列情況之一的，給予組織處理或黨紀處分。
（1）對直接管轄范圍內(nèi)發(fā)生明令禁止的不正之風不制止、不查處、不處理的；
（2）對上級領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)交辦的黨風廉政建設(shè)責任范圍內(nèi)的事項拒不辦理、或者對嚴重違法違紀問題隱瞞不報，壓制不查的、知情不報的；
（3）對辦案人、舉報人、證明人打擊報復(fù)的；
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