摘要：好筆桿子網(wǎng)小編為你整理了多篇相關(guān)的《2024年度履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任、落實“一崗雙責(zé)”工作情況報告》，但愿對你工作學(xué)習(xí)有幫助，當(dāng)然你在好筆桿子網(wǎng)還可以找到更多《2024年度履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任、落實“一崗雙責(zé)”工作情況報告》。
2022年以來，我始終堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，認真學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神，堅決貫徹落實中央、省、市委關(guān)于全面從嚴(yán)治黨的決策部署，切實扛起全面從嚴(yán)治黨職責(zé)，堅持問題導(dǎo)向、加強研究謀劃、狠抓整改落實、從嚴(yán)監(jiān)督問責(zé)，以“兩個永遠在路上”的堅定和執(zhí)著，推動黨建工作上高度，廉政建設(shè)上層次，業(yè)務(wù)工作上水平現(xiàn)將有關(guān)情況報告如下：
一、“一崗雙責(zé)”履職情況
一年來，我堅持把加強思想政治理論學(xué)習(xí)放在首位，認真領(lǐng)會黨的二十大精神，在思想上、認識上、理論上、行動上與黨中央始終保持高度一致。
一是突出重點，強化責(zé)任。堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神，把黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制貫穿在工作始終，嚴(yán)格落實黨要管黨全面從嚴(yán)治黨要求。切實履行主體責(zé)任和“一崗雙責(zé)”，堅持嚴(yán)字當(dāng)頭、嚴(yán)于修身、一嚴(yán)到底，以身作則帶好隊伍，做黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的踐行者、執(zhí)行者，當(dāng)好引領(lǐng)者和示范者，切實把黨風(fēng)廉政建設(shè)同分管工作同部署、同落實、同檢查、同推進。堅持從工作需求出發(fā)，我定期組織各科室負責(zé)人召開黨風(fēng)廉政建設(shè)專題工作會，及時研究、布置、檢查分管范圍內(nèi)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，抓好苗頭性和傾向性問題處置。將監(jiān)督內(nèi)容進一步細化，使責(zé)任具體到人到崗，對標(biāo)對表落實。緊盯重點，緊盯分管領(lǐng)域重點領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)，嚴(yán)格執(zhí)行各項監(jiān)督制度，把監(jiān)督工作貫穿到業(yè)務(wù)工作全過程，推動職能監(jiān)督縱向聯(lián)動、橫向貫通。結(jié)合績效考核指標(biāo)要點和平時工作中梳理的容易產(chǎn)生風(fēng)險的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，突出問題導(dǎo)向，以績效考核、監(jiān)督措施倒逼問題化解，做到抓業(yè)務(wù)和抓監(jiān)督一體推進。
二是以防為主，抓早抓小。我始終堅持防重于治的工作理念，用好稅務(wù)大數(shù)據(jù)，發(fā)揮以數(shù)治稅的優(yōu)勢，防微杜漸、抓早抓小。強化內(nèi)控管理，做好財務(wù)內(nèi)控信息化試點工作，完成14類35條內(nèi)控疑點信息數(shù)據(jù)核查，推動構(gòu)建內(nèi)部控制、風(fēng)險預(yù)警、問題處置、完善制度的閉環(huán)機制，提升監(jiān)督管理效果。健全稅收票證常態(tài)化監(jiān)控和風(fēng)險排查機制，全年對4個單位開展票證檢查，督導(dǎo)12個單位對“上解入庫銷號不及時”“收入退還書銷號不及時”等4類2810條疑點數(shù)據(jù)進行核實整改。結(jié)合社保費征管工作實際，制定《社保費操作規(guī)范》（征求意見稿），將社保費日常管理責(zé)任到人到崗。抓牢風(fēng)險防控。圍繞退稅減稅目標(biāo)，深化運用“短平快優(yōu)九個一”工作方法，建立組織統(tǒng)籌、常態(tài)化會商等8項退稅減稅降費工作機制，我先后組織召開退稅減稅工作例會、專題工作會、業(yè)務(wù)討論會35次，部署安排退稅減稅工作，切實抓好大規(guī)模留抵退稅風(fēng)險防控。全年共承接省局9批次16個指標(biāo)模型的疑點數(shù)據(jù)驗證工作，自行建設(shè)貨運企業(yè)增值稅留抵退稅風(fēng)險指標(biāo)進行掃描，查補留抵退稅xx萬元。扎實抓好總局省局xxx戶次風(fēng)險任務(wù)，市局xx戶次風(fēng)險任務(wù)的應(yīng)對，全市累計挽回留抵退稅xxx萬元，極大化解了風(fēng)險，保護了干部，使政策紅利有效精準(zhǔn)直達企業(yè)主體。加強社保非稅風(fēng)險排查，梳理社保費單位繳費人17種風(fēng)險情形和非稅收入礦產(chǎn)資源類29個風(fēng)險點，制定《社保非稅專業(yè)化管理機構(gòu)風(fēng)險防控制度》，堵住征管漏洞。
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