同志們: 剛才,x部長介紹了全縣2021年人才工作情況、2022年人才工作總體安排和考核框架,人社局xxx副局長對涉及人社的相關(guān)考核指標(biāo)進(jìn)行了講解,這是一種導(dǎo)向,就是既要注重實(shí)效,更要注重考核;會上印發(fā)了《2022年xx縣人才工作要點(diǎn)
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